全球經濟都陷入低谷的狀態下，美國經濟在緩慢復蘇，歐洲經濟也是一片哀鴻片野，而亞洲的東部和南部則是一派欣欣向榮的景象，雖然日本安倍的經濟政策短期內起到了拉動經濟的效果但 是最近還是爆出了日本經濟下滑的風險加大的提醒，而近日國際貨幣基金組織拉加德說東南亞的經濟今年將表現優秀，這不得給我們很大的一個信號，因為東南亞并且廉價的勞動力和原材料 的成本成為了繼中國之后世界其他重要的發達經濟體的產業轉移的地方這有點像當年的中國沿海，而如果發生在中國內部則是農民工的大量外出，而如果是發生在東南亞我們就會發現對外的 勞務派遣將大大增加，由于東南亞國家的勞動力素質還不夠高，所以需要非常多的技術工人尤其是建筑行業，由于東南亞的經濟發展火爆造成了其房地產業和基礎設施的建設都在如火如荼的 進行著，這對建筑行業的勞動力尤其是技術人員的需求是相當大，而從中國派遣以為建筑方面的技術人員到當地項目充當監理或者項目施工管理人員則成本相對較低，這造成了目前在國內市 場優勢是四川的建筑勞務派遣市場出現了非常多的東南亞的派工需求，這是否也是一大機遇了？或許能將中國多余的技術人才派遣到國外去就業不僅帶動了當地技術的發展和保證了工程的質 量同時也為中國企業走向東南亞開通國際市場打開了一扇窗，而使得中國的建筑企業能以更加高大上的姿態面對國外的訂單業務，在面對如此重大機遇的時候，四川的勞務公司準備好了嗎？

我們應該做到如下幾點：

第一：培訓好人員的素質，因為是國家與國家間的勞務派遣所以對于涉外派遣，都是非常謹慎的，因為走出國門的中國人在外工作代表的不僅僅是自己更是中國的一個縮影，所以派遣到國外 以后其自身的技術職業素養和人員的能力將是非常重要的，這將影響到用工單位對人員的整體的印象，如果用工過程中愉快并能優質的完成工程，那對于中國的對外勞務派遣市場來說將是非 常大的利好。

第二：將各細節考慮周到，因為是涉外的建筑勞務派遣，所以在人員的薪酬，保險，醫療，工傷，工資等方面都要做到細節上周到，并從安全等方面做好和當地中方使館的良好溝通，相信中 國的勞務派遣公司將抓住這一重大發展機遇做大做強。

四川建筑勞務公司將根據自己身的特點發行業的需求積極發展國際業務努力將這塊蛋糕做得更大。